成都人才落户条件

一、成都人才落户的背景

近年来，成都市政府为了吸引更多优秀人才，推动城市发展，推出了人才落户政策。成都人才落户条件具体有哪些呢？**将为您一一揭晓。

二、成都人才落户的主要条件

1.学历要求

具有本科及以上学历的人员，可在成都办理人才落户手续。硕士研究生及以上人员，可直接享受人才引进政策。

2.工作年限

具有中级及以上专业技术职务的人员，或具有高级技师职业资格证书的人员，可申请人才落户。

3.就业岗位

在成都稳定就业，并与用人单位签订劳动合同的人员，可申请人才落户。

4.社会保险缴纳

在成都缴纳社会保险满一定年限的人员，可申请人才落户。

5.住房条件

拥有成都市区内合法稳定住所的人员，可申请人才落户。

6.税收贡献

对成都经济社会发展作出较大贡献的人员，可申请人才落户。

7.创业创新

具有创业项目并已在成都注册成立企业的人员，可申请人才落户。

8.优秀人才

具有特殊技能或突出贡献的优秀人才，可申请人才落户。

9.家庭团聚

符合家庭团聚条件的申请人，可申请人才落户。

10.其他条件

根据成都市政府相关政策和实际情况，还有其他一些落户条件。

三、落户流程及所需材料

1.向当地公安部门提出落户申请。

2.提交相关材料，如身份证、户口本、学历证书、劳动合同、社会保险缴纳证明等。

3.公安部门审核材料，符合条件的申请人将获得《准予迁入证明》。

4.申请人持《准予迁入证明》及所需材料到迁入地公安部门办理户口迁移手续。

四、成都人才落户政策的意义

成都人才落户政策的实施，有利于优化人才结构，提高城市竞争力。也为广大人才提供了更多的发展机会，助力成都建设国家中心城市。

成都人才落户条件较为宽松，为广大人才提供了良好的发展平台。如果您符合条件，不妨抓住机遇，落户成都，开启人生新篇章。